[ETH Diversity] male allyship training

Fri Jul 14 18:20:49 CEST 2023

Alle Männer an Bord!
Um nachhaltige Fortschritte in Richtung der (Geschlechter-)Gleichstellung und Inklusion zu erzielen, müssen alle, einschließlich der Männer, an Bord sein. Aber wie lässt sich dies effektiv umsetzen?

Wir haben die Anwort: Das Competence Center for Diversity and Inclusion hat ein neues, evidenzbasiertes male allyship training<https://ccdi-unisg.ch/en/male-allyship-training/> genau für diesen Zweck entwickelt!

Wir geben Männern das Wissen und die Werkzeuge an die Hand, um eine inklusivere Unternehmenskultur zu fördern. In unserem Training lernen Männer subtile Formen der Vorurteile kennen, die für alle Geschlechter schädlich sein können und bekommen konkrete Strategien an die Hand, um zu einem "Ally" zu werden. Sie werden angeregt über ihre eigene Verantwortung als engagierter Kollege und über bestehende Privilegien zu reflektieren. Unabhängig von jeglichen Vorkenntnissen oder Führungsverantwortung laden wir alle Männer, die sich für Geschlechtergerechtigkeit am Arbeitsplatz einsetzen wollen, zu unserem Training ein. Dieses besteht aus Online-Inhalten zum Selbststudium und einem eintägigen Präsenzseminar.

Prof. Dr. Jamie Gloor<https://www.linkedin.com/in/ACoAAAb9nJEBzFaF-EHKUAPp4f6I79VnD1jIgxc>, eine führende Expertin auf diesem Gebiet, wird Sie auf Ihrer Reise zum "Verbündeten" begleiten (das Training wird dank der SNF finanziert und zu einem reduzierten Preis angeboten).

WE/MEN x CCDI-HSG are #BetterTogether<https://www.linkedin.com/feed/hashtag/?keywords=bettertogether&highlightedUpdateUrns=urn%3Ali%3Aactivity%3A7062785538985996289>. Für WE/MEN-Supporter: innen können wir einen Rabatt von 50% anbieten (CHF 250 anstatt CHF 500; bei der Anmeldung im Kommentar "WE/MEN-Supporter: in" erwähnen).

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