<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40"><head><meta http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=iso-8859-1"><meta name=Generator content="Microsoft Word 15 (filtered medium)"><style><!--
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Die Abteilung<strong><span style='font-family:"Arial",sans-serif;font-weight:normal'> Diversity & Collaboration</span></strong> ist zuständig für Strategie, Beratung und Programme rund um die Themen persönliche Integrität, Diversität und Inklusion, Kooperations- und Konfliktkultur.<o:p></o:p></span></p><p style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><p style='margin:0cm;box-sizing: border-box;-webkit-font-smoothing: antialiased'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Zur Ergänzung des Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung <b>eine:n Projektleiter:in</b>, welche:r Projekte und Trainings zur Gestaltung des Kulturwandels mitentwickelt und umsetzt.<o:p></o:p></span></p><p style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><p style='margin:0cm'><b><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Stellenbeschreibung</span></b><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p></o:p></span></p><p style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>In dieser neu geschaffenen Stelle besteht Ihr Fokus zunächst darin, innerhalb eines übergeordneten Programms zielgruppengerechte Projekte im Bereich persönliche Integrität und konstruktive Zusammenarbeit zu konzipieren und umzusetzen, um die Kooperations- und Konfliktkultur aktiv und wertebasiert zu gestalten. Sie verantworten ausserdem die Konzeption und beteiligen sich an der Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und online-Lernformaten. Die weiteren Aufgaben entwickeln sich kontinuierlich weiter entlang der Fokusthemen der Abteilung Diversity & Collaboration.<o:p></o:p></span></p><p style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><p style='margin:0cm'><b><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Ihr Profil</span></b><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss, vorzugsweise Psychologie<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Sie haben sich weitergebildet oder sind sehr erfahren in den Bereichen Change Management, Grossgruppenformate, Konfliktmanagement (v.a. Prävention und Früherkennung)<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Sie bringen Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in der Konzeption von Blended Learning Trainings ein<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Selbstreflexion, qualifizierter Fachaustausch und Lernen sind für Sie selbstverständliche Eckpfeiler Ihres Verständnisses von Qualitätssicherung<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Aus Ihren vergangenen Anstellungen bringen Sie ein vertieftes Verständnis für das Umfeld einer Hochschule oder eines Grossbetriebs mit<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Ihre starken sozialen und kommunikativen Kompetenzen, Ihre Integrität und Teamfähigkeit erlauben eine Zusammenarbeit auf allen Ebenen und in den transkulturellen Kontexten der Organisation<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:36.0pt;text-indent:-3.75pt;mso-list:l2 level1 lfo1'><![if !supportLists]><span style='font-size:10.0pt;font-family:Symbol;color:black'><span style='mso-list:Ignore'>·<span style='font:7.0pt "Times New Roman"'> </span></span></span><![endif]><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Sie kommunizieren in Deutsch und Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen sind von Vorteil<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal style='margin-left:32.25pt'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><h2 style='margin:0cm;box-sizing: border-box;-webkit-font-smoothing: antialiased;font-size:2rem;font-variant-ligatures: normal;font-variant-caps: normal;orphans: 2;text-align:start;widows: 2;-webkit-text-stroke-width: 0px;text-decoration-thickness: initial;text-decoration-style: initial;text-decoration-color: initial;word-spacing:0px'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Ihr Arbeitsort<o:p></o:p></span></h2><h2 style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;font-weight:normal'>Zürich, Oerlikon<o:p></o:p></span></h2><h2 style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;font-weight:normal'><o:p> </o:p></span></h2><h2 style='margin:0cm;box-sizing: border-box;-webkit-font-smoothing: antialiased;font-size:2rem;font-variant-ligatures: normal;font-variant-caps: normal;orphans: 2;text-align:start;widows: 2;-webkit-text-stroke-width: 0px;text-decoration-thickness: initial;text-decoration-style: initial;text-decoration-color: initial;word-spacing:0px'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Wir bieten<o:p></o:p></span></h2><p style='margin:0cm;box-sizing: border-box;-webkit-font-smoothing: antialiased'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Die ETH Zürich ist eine familienfreundliche Arbeitgeberin mit sehr guten Arbeitsbedingungen. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld, kulturelle Vielfalt sowie attraktive Angebote und Vergünstigungen.<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><a href="https://www.ethz.ch/de/die-eth-zuerich/arbeiten-lehren-forschen.html" target="_blank"><span style='color:#A30774'>Arbeiten, Lehren und Forschen an der ETH Zürich</span></a><o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p> </o:p></span></p><h2 style='margin:0cm'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Diversität ist uns wichtig<o:p></o:p></span></h2><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer <a href="https://ethz.ch/services/de/anstellung-und-arbeit/arbeitsumfeld/chancengleichheit.html">Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt</a> erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können.<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den folgenden relevanten Unterlagen:<o:p></o:p></span></p><ul style='margin-top:0cm' type=disc><li class=MsoListParagraph style='margin-left:0cm;mso-list:l0 level1 lfo3'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Motivationsschreiben<o:p></o:p></span></li><li class=MsoListParagraph style='margin-left:0cm;mso-list:l0 level1 lfo3'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Lebenslauf<o:p></o:p></span></li><li class=MsoListParagraph style='margin-left:0cm;mso-list:l0 level1 lfo3'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Arbeitszeugnisse und Diplome<o:p></o:p></span></li></ul><p class=MsoListParagraph><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p> </o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über das <a href="https://www.jobs.ethz.ch/job/view/JOPG_ethz_PA9p8GGwN5bLA5BjMx">Online-Bewerbungsportal</a>. Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt.<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'>Weitere Informationen über das Vizepräsidium für Personalentwicklung und Leadership (VPPL), finden Sie auf unserer Webseite <a href="https://ethz.ch/de.html" target="_blank">www.ethz.ch</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Nadia Dörflinger-Khashman, Leiterin Abteilung Diversity & Collaboration, E-Mail: <a href="mailto:nadia.doerflinger-khashman@sl.ethz.ch">nadia.doerflinger-khashman@sl.ethz.ch</a> (keine Bewerbungsunterlagen), gerne zur Verfügung.<o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p> </o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'><o:p> </o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black'>Beste Grüsse</span><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif'><o:p> </o:p></span></p><p class=MsoNormal><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;mso-fareast-language:DE-CH'>ETH Diversity | ETH Zurich | Binzmühlestrasse 130 / OCT F 35 | 8092 Zurich |</span><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#1F497D;mso-fareast-language:DE-CH'> </span><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;mso-fareast-language:DE-CH'><a href="mailto:diversity@sl.ethz.ch "><span style='color:blue'>diversity@sl.ethz.ch</span></a> <span style='color:#1F497D'>| </span><span style='color:black'><a href="http://www.ethz.ch/diversity"><span style='color:#0563C1'>www.ethz.ch/diversity</span></a> </span></span><span lang=DE style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#3B3838;mso-fareast-language:DE-CH'><o:p></o:p></span></p><p class=MsoNormal><o:p> </o:p></p></div></body></html>