[Equal] Mann auf Stellensuche diskriminiert - an der UNI Freiburg
Katharina von Salis
vonsalis at dplanet.ch
Sun May 29 16:42:21 CEST 2005
liebe equals,
nicht erstmals habe ich in der "Suedostschweiz" etwas gefunden, das
die Chancengleichheit betrifft.
Am 25.Mai blieb der Blick am Titel
Mann auf Stellensuche diskriminiert
haengen und dann erst recht, als da stand, dass es sich um die
Besetzung einer Jus-Professur an der UNI Fribourg handelt.
Kurz zusammengefasst hat die UNI vor 4 Jahren geschrieben, dass sie
nur eine Frau will ("aufgrund eines Programms zur Förderung der
Chancengleichheit von Frau und Mann im universitären Bereich nur
weibliche Kandidaturen berücksichtigt werden könnten" ) und ein nicht
gewaehlter Mann und forderte "einen formellen Entscheid über seine
Nichtwahl. Ausserdem verlangte er eine symbolische Entschädigung von
einem Frnaken für die erlittene Diskriminierung".
Er ging damit bis vor Bundesgericht und bekam - in einem 28-seitigen
Urteil - recht.
Urteil 2A.279/2004 vom 14. März.
" weil eine Bevorzugung einer bestimmten Personengruppe automatisch
stets eine Benachteiligung für andere Personen darstellt".
Wie wahr.
Ehrlichkeit waehrt halt nicht immer am laengsten...:-)
Haette die UNI das nicht hingeschrieben sondern einfach so gehandhabt
- ja dann hatte der Mann seinen Franken nicht bekommen, oder.
Es gruesst
KvS
die jetzt heftig darueber nachdenkt, wo ueberall sie eine Klage
einreichen koennte...
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