[Equal] Professur oder Assistenzprofessur (Tenure Track) für Gebäudetechnik

Schuler Susanne (Prs) susanne.schuler at sl.ethz.ch
Mon Apr 22 10:31:28 CEST 2013


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Professur oder Assistenzprofessur (Tenure Track) für Gebäudetechnik

Im Departement Architektur (www.arch.ethz.ch) der ETH Zürich ist oben erwähnte Position zu besetzen.

Im Bachelorstudium vermittelt die Professur die Grundlagen der Gebäudetechnik, ausgerichtet auf die Bedürfnisse von Architektinnen und Architekten. Mittels Einführung in Konzepte und deren architektonischen Umsetzung wird Wissen über eine effiziente und nachhaltige Gebäudetechnik gelehrt. Im Masterstudium wird das erlernte Wissen angewandt, und Teilbereiche der Gebäudetechnik werden auf Basis spezifischer Fragestellungen vertieft. Neben didaktischer Motivation und Kompetenz werden Engagement in der Vernetzung von Entwurfs- und Fachstudium sowie Mitwirkung am Doktoratsstudium erwartet.

In der Forschung ist das gesamte Fachgebiet weiterzuentwickeln. Die Professur orientiert sich dabei am Verantwortungsbereich des Architektenberufes, der Baupraxis und dem Entwicklungsstand der Bautechnologie. Neben heute aktuellen Forschungsschwerpunkten in den Bereichen der Zero-Emission Architecture und des Building Services Information Modeling stehen die Anwendung von Theorien auf dezentrale LowEx-Systeme, die Optimierung des Betriebes von technischen Anlagen durch neuartige Systeme und die konstruktive Praxis im Zentrum. Unter Berücksichtigung der zunehmend komplexer werdenden Anforderungen der Bauindustrie sind neue architektonische Strategien zu entwickeln und transdisziplinäre Kooperationen zu fördern.

Kandidatinnen und Kandidaten verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, in der Regel über ein Doktorat, und über Erfahrung in der Projektierung und Realisierung von Bauten hoher Qualität. Vorausgesetzt werden Kenntnisse in der integralen Planung von unterschiedlichen Projekten, Wissen über die architektonisch wesentlichen Gewerke der Gebäudetechnik (Lüftung, Heizung, Sanitär, Energiesysteme) und die Fähigkeit, interdisziplinäre Forschungsvorhaben zu leiten. Forschungserfahrung ist von Vorteil. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt Neugier und Experimentierfreudigkeit mit und engagiert sich in dieser Tätigkeit für die Entwicklung der Disziplin.

Assistenzprofessuren dienen der Karriereförderung junger Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler. Eine Erstberufung dauert vier Jahre mit der Möglichkeit einer zusätzlichen zweijährigen Verlängerung, sowie einer anschliessenden Option auf eine permanente Position.

Bitte bewerben Sie sich auf: www.facultyaffairs.ethz.ch

Bewerbungen mit Lebenslauf, Publikationsliste und einem Verzeichnis der bearbeiteten Projekte sind bis zum 31. August 2013 online einzureichen. Das Anschreiben ist an den Präsidenten der ETH Zürich, Prof. Dr. Ralph Eichler, zu richten. Als verantwortungsbewusste Arbeitgeberin mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen setzt sich die ETH Zürich für Chancengleichheit, für die Bedürfnisse von Dual Career Paaren und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Um den Frauenanteil in leitenden akademischen Positionen zu erhöhen, fordert die ETH Zürich Wissenschaftlerinnen ausdrücklich zur Bewerbung auf.




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Professor or Assistant Professor (Tenure Track) of Building Systems


The Department of Architecture (www.arch.ethz.ch) at ETH Zurich invites applications for the above-mentioned professorship.

Within the Bachelor programme, the professorship conveys the basics of building systems in a manner geared to meet the needs of architects. Knowledge of efficient and sustainable building systems is taught by introducing various concepts and their architectural implementation. In the Master programme, the acquired knowledge is applied and certain aspects of building systems are explored in greater depth by dealing with specific issues. Along with motivation and proficiency in teaching, the candidate is expected to show commitment to linking design and specialised studies and also to contribute to the doctoral studies programme. The new professor will be expected to teach undergraduate level courses (German or Eng­lish) and graduate level courses (English).

Research shall further develop the entire subject area. The professorship is geared towards the architectural profession's scope of responsibility, building practice, and the state of development of building technology. Alongside current research focused on Zero Emission Architecture and Building Services Information Modeling, the application of theories to decentralized LowEx systems, constructional practice, and optimizing the operation of technical facilities through innovative systems are also priorities. Taking into consideration the increasingly complex requirements of the construction industry, new architectural strategies are developed and transdisciplinary cooperative alliances are promoted.

Candidates must have completed a university degree, usually possess a doctorate, and have experience in designing and constructing buildings of high quality. Further prerequisites are expertise in the integral planning of diverse projects, knowledge of the building systems trades of significant relevance to architecture (heating, ventilation, plumbing, and energy systems), and the ability to direct interdisciplinary research projects. Research experience is an advantage. The ideal candidate is curious and keenly interested in experimentation, and is engaged in this activity in a commitment towards the development of the discipline.

An assistant professorship has been established to promote the careers of younger scien­tists. The initial appointment is for four years with the possibility of renewal for an additional two-year period and promotion to a permanent position.


Please apply online at www.facultyaffairs.ethz.ch



Applications should include a curriculum vitae, a list of publications, and a table of completed projects. The letter of application should be addressed to the President of ETH Zurich, Prof. Dr. Ralph Eichler. The closing date for applications is 31 August 2013. ETH Zurich is an equal opportunity and family friendly employer and is further responsive to the needs of dual career couples. In order to increase the number of women in leading academic positions, we specifically encourage women to apply.


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