[Equal] Stelle Projektleitung UZH

karin.gilland-lutz at gleichstellung.uzh.ch karin.gilland-lutz at gleichstellung.uzh.ch
Thu Mar 2 12:38:04 CET 2017


Sehr geehrte equals

Gerne mache ich Sie auf diese Ausschreibung am Kompetenzzentrum für
Hochschul- und Wissenschaftsforschung (CHESS) der UZH aufmerksam:
http://www.jobs.uzh.ch/jobDetail.php?jobID=7315

Das Projekt heisst «Neue Organisationsmodelle für Teilzeitführungsaufgaben
an der Universität Zürich» und ist Bestandteil des Aktionsplans
Chancengleichheit der Universität Zürich 2017 – 2020.

Vielen Dank und mit freundlichen Grüssen
Karin Gilland Lutz

                                                                                        
   Dr. Karin Gilland Lutz                                                               
   Stv. Abteilungsleiterin                                                              
                                                                                        
   *****                                                                                
   Universität Zürich                                                                   
   Dr. Karin Gilland Lutz                                                               
   Gleichstellung                                                                       
   Seilergraben 49 (Empfang Seilergraben                                                
   45)                                                                                  
   CH-8001 Zürich                                                                       
                                                                                        
   +41 44 634 22 16 Telefon                                                             
   +41 44 634 43 69 Telefax                                                             
                                                                                        
   UZH Gleichstellung                                                                   
   UZH Gleichstellungsmonitoring 2015 - neu                                             
                                                                                        
                                                                                        
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